Охрана труда

«Общими усилиями сформировать      

 позитивную культуру охраны труда».

28 апреля 2022 года по инициативе Международной организации труда (МОТ) отмечается Всемирный день охраны труда – международная акция по развитию идей безопасного и достойного труда.

Пандемия Covid-19 показала, что наличие надежной системы охраны труда, действующей при активном участии органов власти, работодателей, работников и всех заинтересованных сторон играет важнейшую роль в сохранении нормальных условий труда и обеспечении безопасности и здоровья работников. Социальный диалог не только способствует совершенствованию политики и стратегии в области охраны труда, но и вносит решающий     вклад в укрепление ответственности и

заинтересованности всех сторон, содействуя тем самым оперативной и более эффективной реализации принятых решений.

В 2022 году девиз Всемирного дня охраны труда: «Общими усилиями сформировать позитивную культуру охраны труда».

Позитивная культура охраны труда строится на вовлеченности, означающей активное участие всех сторон в постоянном укреплении охраны труда. Необходимое для этого условие - открытый обмен информацией и диалог, построенный на доверии и взаимном уважении.

Ростовская областная организация Общероссийского Профсоюза образования поддерживает данную инициативу и призывает территориальные организации Профсоюза, первичные профсоюзные организации вузов, ссузов присоединиться к проведению Всемирного дня охраны труда. 

В ходе подготовки и проведения Всемирного дня охраны труда рекомендуем председателям организаций Профсоюза, внештатным техническим инспекторам труда, уполномоченным по охране труда профсоюзных комитетов, членам комитетов (комиссий) по охране труда:

• организовать информационно-разъяснительную кампанию;
• организовать проведение лекций, круглых столов  направленные на пропаганду современных методов обеспечения безопасности труда, создание здоровых условий труда для работников, повышение культуры производства и качества жизни, ответственное отношению к собственному здоровью по теме: «Общими усилиями сформировать позитивную культуру охраны труда»;
• организовать проведение обучающих семинаров профсоюзного актива по актуальным вопросам безопасности и охраны труда;
• осуществлять общественный контроль за выполнением мероприятий по охране труда и здоровья территориальных (местных) соглашений, коллективных договоров вузов и СПО;
• организовать проведение смотров-конкурсов по охране труда в образовательных организациях,  первый этап смотра-конкурса на звание «Лучший уполномоченный по охране труда Профсоюза».

  Выражаем уверенность, что мероприятия, посвященные Всемирному дню охраны труда, будут служить руководством к действию работодателей и профсоюзных организаций для принятия мер, направленных на охрану труда, укрепление здоровья и предупреждение профессиональных заболеваний работников образования.

В этот день проходит множество разнообразных мероприятий. Круглые столы, выставки, конференции, собрания на предприятиях. Они могут иметь разный характер. ФОТОсьемки , видеоролики должны сопровождать этот день. В ходе одних мероприятий обсуждаются новые способы защиты работников от травм, несчастных случаев и профессиональных болезней, обсуждаются последние новшества и нововведения в данной области. На других обсуждаются проблемные моменты, с целью привлечь к ним внимание начальства, общественных организаций, правительства. Третьи поднимают вопрос донесения до самих работников информации о необходимости соблюдения охраны труда, так как многие игнорируют самые важные из них и тем самым подвергают себя риску. В последнем случае это могут быть лекции, практические занятия по обеспечению безопасности, просмотры видео, предложение мер по защите трудящихся.Помимо тех мероприятий, что были описаны выше, проходят и памятные мероприятия в честь тех, кто погиб на производстве или умер от Covid.

Азовская районная профсоюзная организация приглашает уполномоченных по охране труда ОО принять участие в конкурсе «Лучший уполномоченный по охране труда» предоставить материалы:

- презентация о проделанной работе в ОО по охране труда;

- фото уголка по охране труда в ОО;

- акты проверок, по охране труда, проведенных в ОО и др. материалы.

Материалы прислать до 25 апреля  2022 г. на эл.почту 

azovr-obkomprof@mail.ru

С 1 марта 2022 года вступили в силу новые требования раздела X «Охрана труда» Трудового кодекса, внесенных Законом от 02.07.2021 № 311-ФЗ "О внесении изменений в Трудовой Кодекс Российской Федерации" и некоторые подзаконные акты, которые вводят новые правила по охране труда. В связи с этим в Азовской РООПО внештатным инспектором по охране труда Т.А. Степаненко, согласно приказа Азовского РОО № 56 от 09.02.2022г. «О внеочередном обучении по охране труда в ОО Азовского р-на», было организовано внеочередное обучение по охране труда в специализированной организации - ОУ ДПО «Специалист» г.Азова. Работодатели , члены комиссий по ОТ прошли обучение и внеочередную проверку знаний в объеме утвержденных изменений, которые коснулись деятельности их работников. Таково требование п. 3.3 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций (Постановление Минтруда России, Минобразования России от 13.01.2003 № 1/29).

С 15 по 22 февраля 2022 обучение в ОУ ДПО «Специалист» г. Азова прошли 285 человек, члены комиссий по охране труда всех 93 организаций ППО. В ППО были разосланы необходимые материалы, а также проведено обучение на площадке ZOOM.

Согласно Письма от 01.02.2022 №15-2/ООГ-16 Минтруд РФ разъяснил, что работодатель может организовать внеочередную проверку знаний силами своей комиссии, если она создана в соответствии с Порядком обучения по охране труда.

На местах в ОО комиссиями по ОТ обучение проведено во всех 93 ППО. С 22 по 28 февраля 2022 года обучено 2406 сотрудников ОО с выдачей удостоверений о внеочередном обучении.

В связи с появлением новых правил по охране труда работодатели также должны провести внеплановый инструктаж по охране труда в коллективе и внести изменения в инструкции, Положение по системе управления ОТ.

В рамках реализации механизма «регуляторной гильотины» с начала 2021 года вступили в силу новые правила по охране труда, в том числе Правила противопожарного режима в РФ (Постановление Правительства РФ от 16.09.2020 № 1479) и пр.
 

Если не проведете обучение, вы нарушите требования закона - штрафы до 130 тыс. руб. за каждого необученного сотрудника

(ч. 3 ст. 5.27.1 КоАП РФ).

В рамках реализации задач тематического Года «Спорт. Здоровье. Долголетие» Ростовская областная организация Общероссийского Профсоюза образования объявляет конкурс производственной гимнастики в трудовых коллективах организаций системы образования Ростовской области. Конкурс направлен на совершенствование деятельности Профсоюза по формированию культуры управления здоровьем членов Профсоюза, поиск современных способов совершенствования производственной физической культуры, и ее компонента производственной гимнастики, позволяющей предотвращать отрицательные факторы трудового процесса, формировать потребность в здоровом образе жизни, повышать общую работоспособность, и, как следствие, увеличивать производительность труда.

Настоящий конкурс представляет собой отбор лучших  видеороликов (кратких видеоуроков), посвященных демонстрации выполнения комплекса упражнений производственной физической культуры. Целевой аудиторией видеоролика могут являться как работники образования, так и обучающиеся.

Участники конкурса направляют в областную организацию (на почту rostov@obkomprof.ru) заявку, видеоролик с записью проведения комплекса производственной гимнастики, методические материалы, содержащие описание представленного в видеоролике комплекса производственной гимнастики и физиологическое обоснование принципов его составления.

Приём работ осуществляется с 20 марта по 30 апреля 2021 года.

Победитель и обладатели второго и третьего места награждаются денежными сертификатами и дипломами областной организации. Победитель специальной номинации «приз зрительских симпатий» награждается набором сувенирной продукции с символикой Профсоюза и именным дипломом областной организации. Все участники конкурса получают дипломы областной организации.

Лучшие работы будут использованы для информационных, агитационных и учебных целей.

 Заявка и материалы направляется на указанную почту и   в Азовскую РПО